Univerzita Palackého v Olomouci zahájila v roce 2024 program návratových grantů určených pro vědce, kteří se chtějí vrátit do akademické sféry po dlouhodobé pauze. Program «Restart kariéry» má pomoci obnovit vědeckou činnost po přestávkách způsobených nejčastěji rodičovstvím nebo péčí o blízké.
Cíl programu návratových grantů
Program Restart kariéry reaguje na potřebu podpory vědců, kteří museli přerušit svou akademickou dráhu. Návratové granty mají umožnit postupný návrat do výzkumné činnosti a obnovení vědeckých kompetencí. Univerzita Palackého se tak zařazuje mezi instituce aktivně podporující rovnoprávnost ve vědeckém prostředí.
Podmínky a možnosti podpory
Návratové granty jsou určeny především pro vědce po rodičovské dovolené nebo po jiné dlouhodobé pauze ve vědecké činnosti. Program nabízí flexibilní podmínky návratu a postupné zapojení do výzkumných projektů. Podpora zahrnuje jak finanční prostředky, tak mentoring a odborné vedení při obnovování vědecké kariéry.
Přínos pro akademické prostředí
Restart kariéry má přispět k zachování talentovaných vědců v akademické sféře a zabránit jejich trvalému odchodu z výzkumu. Program může sloužit jako model pro další vysoké školy v České republice, které čelí podobným výzvám při udržení vědeckého personálu.
Často kladené otázky
Co je program Restart kariéry na Univerzitě Palackého?
Program návratových grantů určený pro vědce, kteří se chtějí vrátit do akademické sféry po dlouhodobé pauze.
Kdo může žádat o návratové granty UP?
Vědci, kteří přerušili akademickou kariéru z důvodu rodičovství nebo péče o blízké osoby.
Jakou podporu nabízí návratové granty?
Finanční prostředky, mentoring a odborné vedení při postupném návratu do vědecké činnosti.
Kdy Univerzita Palackého spustila program Restart kariéry?
Program návratových grantů byl spuštěn v roce 2024.